JINSのキャリア
JINSのキャリアについて
新卒社員は全員が店舗勤務からスタートします。
すべての基盤は現場にあるからこそ、店舗での経験からお客様起点での考え方や行動を学びその後のキャリアにつなげます。自分の行動・頑張り次第で多様なキャリアを描けます。
キャリアパス
JINSのキャリアパスは、年齢・性別に関係なく、がんばる人材を積極的に評価しています。各役職にもレベルが設定されているため、継続的なキャリアアップができます。
ジョブチャレンジ
店舗クリエーターが本部の企画メンバーとして参加できる仕組みです。
店舗と本部の力を集結させて企画を成功させることが目的です。
自身の店舗の視点や考えを活かしつつ、普段とは異なる経験を通じて成長につなげるとができます！
キャリアチャレンジ制度
公募のあった複数の職務の中からご自身の希望する職務に挑戦することができます！
SPAならではの多くの部署で様々な挑戦、経験を積む機会を得られます。
